La Estrategia Nacional de Demanda Laboral por Inversión (ENADI) tiene como objetivo anticipar las necesidades de contratación de los grandes proyectos de inversión y acercar esas oportunidades a las personas que buscan trabajo. La iniciativa es impulsada por el Gobierno, a través del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, y constituye uno de los motores del Plan Nacional Empleo 360.
Planificación antes del inicio de las obras
El mecanismo busca reunir, con meses de anticipación, información sobre los lugares donde se desarrollarán las inversiones, el comienzo de sus distintas etapas y los perfiles laborales que requerirán las empresas.
Con estos antecedentes, el Ministerio del Trabajo y Previsión Social podrá orientar sus herramientas de formación, certificación de competencias laborales e intermediación laboral, en coordinación con los actores pertinentes. La finalidad es preparar a las personas antes de que comiencen los procesos de contratación y facilitar su vinculación con las oportunidades disponibles en sus territorios.
El desafío de convertir la inversión en empleo regional
El delegado presidencial regional, Víctor Pino, destacó que las inversiones deben traducirse en oportunidades concretas para las familias de la región. En esa línea, afirmó que «las obras públicas no solo generan empleo directo durante su ejecución, sino que también permiten impulsar otras actividades productivas».
Como ejemplo, mencionó el puente mecano levantado en tiempo récord en el Valle del Elqui, infraestructura que permitirá potenciar la agricultura, la minería y el turismo. Según señaló, estos sectores son fundamentales para la Región de Coquimbo, ya que generan empleo formal y contribuyen a sostener la actividad económica incluso en períodos difíciles.
Pino agregó que, por mandato del Presidente José Antonio Kast y junto a la seremi del Trabajo, se están impulsando y potenciando obras —algunas de carácter urgente— con el propósito de avanzar en el corto y mediano plazo en la generación de los empleos que necesita la Región de Coquimbo.
Coordinación desde el Ministerio del Trabajo
La seremi del Trabajo y Previsión Social de Coquimbo, Andrea Barrera, calificó la ENADI como una herramienta relevante del Plan Nacional Empleo 360. Explicó que el Ministerio liderará la coordinación y recopilación de antecedentes sobre cada proyecto de inversión que se desarrolle en la región, con el fin de anticipar las necesidades del mercado laboral y llegar oportunamente con capacitación y certificación de competencias laborales.
La autoridad añadió que contar con información anticipada permitirá a quienes buscan empleo prepararse, conocer las oportunidades que se abrirán en la región y disponer de mejores herramientas, mientras las empresas podrán encontrar a los trabajadores que necesitan.
La cartera de Coquimbo: 249 obras y 10.675 empleos
En la Región de Coquimbo, la cartera considera 249 obras de inversión públicas y privadas, por un monto de US$20.494 millones y con una proyección de 10.675 empleos.
Del desglose informado, 133 obras se encuentran en una etapa temprana y próximas a comenzar. Otras 24 están en ejecución y tienen previsto finalizar antes de mayo de 2027. Además, 134 obras todavía no cuentan con una estimación de empleo.
Estas cifras refuerzan la importancia de identificar oportunamente la demanda laboral de los proyectos, de manera que las necesidades de contratación puedan relacionarse con las competencias disponibles y con las capacidades de formación de la región.
OMIL y formación para cerrar brechas
La ENADI contempla acercar esta información mediante las Oficinas Municipales de Información Laboral (OMIL). A través de ellas, las personas podrán conocer los perfiles que requerirán los proyectos de sus territorios y las alternativas de preparación disponibles.
De esta forma, la estrategia busca reducir la distancia entre las competencias de quienes buscan trabajo y los requerimientos de las empresas, fortaleciendo la articulación entre inversión, capacitación e intermediación laboral.
Alcance nacional y alianza por la empleabilidad
En el conjunto del país, Chile cuenta con una cartera de más de 4.000 proyectos de inversión. De ellos, más de 2.500 están en construcción o próximos a iniciar esa etapa, con una demanda estimada de 154 mil puestos de trabajo.
Una alianza para responder a las necesidades regionales
La iniciativa también incluye el compromiso «ENADI: Despega la Inversión, Despega la Pega», una alianza entre el Gobierno, los gremios y los 50 mayores mandantes del país. Estos últimos concentran el 63% de la inversión nacional y participan en el avance de una hoja de ruta de empleabilidad que busca responder a las necesidades de cada región.
Con este esquema, el Ministerio del Trabajo y Previsión Social busca fortalecer el vínculo entre los proyectos de inversión y las personas que necesitan empleo, mediante una planificación anticipada de la demanda laboral y mejores condiciones para que las oportunidades lleguen a los territorios.
